Хизри АМИРХАНОВ: «Благие пожелания – это одно, а ресурс – другое»

Очередное собрание РАН, которое является главным академическим событием, на котором подводятся итоги годичной работы научных центров страны, прошло месяц назад в Москве. В марте же исполнился год со времени избрания нового состава Президиума Дагестанского научного центра. То есть прошло достаточно времени, чтобы подвести первые итоги деятельности нового руководства, и время это примерно совпало с подведением годичных итогов деятельности всей Академии, гласил пресс-релиз.
Председатель ДНЦ РАН Хизри Амирханов подробно рассказал об итогах работы Центра за 2010 год, отметив, что в общем отчетном докладе Президиума РАН в ряду важнейших достижений за прошлый год нашли отражение двадцать шесть научных результатов, полученных институтами ДНЦ РАН. Эти результаты охватывают семнадцать направлений фундаментальных исследований РАН, утвержденных Правительством страны. В количественном отношении по институтам ДНЦ РАН они распределяются так: Институт проблем геотермии – один, Институт геологии – три, Горный ботанический сад – два, Институт истории, археологии и этнографии – три, Институт языка, литературы и искусства – два, Институт социально-экономических исследований – восемь, Региональный центр этнополитических исследований – семь. Эти показатели говорят о высоком уровне исследований Дагестанского научного центра. Для сравнения, к примеру, в Казанском научном центре в качестве важнейших признано только восемь результатов, в Южном научном центре (Ростов) – восемь, а во Владикавказском – всего лишь два.
Только за отчетный год тридцать девять разработок ДНЦ РАН предложено для внедрения в практику. За аналогичный срок подано семь заявок на изобретения и получено восемь новых патентов. Проект Центра высоких технологий Института физики «Организация производства керамических материалов для формирования прозрачных электродов в ЖК дисплеях, солнечных преобразователях, низкоэмиссионных энергосберегающих покрытиях оконного стекла, функциональных покрытиях для космической отрасли», представленный в экспозиции Российского фонда высоких технологий на 11-м Международном форуме «Высокие технологии ХХl века», награжден медалью форума. И это не единичный случай столь высокого признания разработок дагестанских ученых.
В беседе с журналистами Хизри Амирханов отметил, что, конечно, все исследования хороши, но на сегодняшний день имеется масса исследований, не абстрактных, которые могут быть внедрены в производство уже сегодня. «Результаты наших исследований мы не прячем в архивы. Они переданы Правительству и министерствам республики. Сегодня понимание между наукой и правительством есть. Не хватает третьей составляющей – бизнеса, который бы внедрял научные разработки в производство», – сказал председатель ДНЦ РАН, – многие проекты были внедрены за пределами нашей республики. В том числе и в Москве. Это делается тихо, без шума, в малоизвестных лабораториях, без пиара и привлечения журналистов. Мы, естественно, не будем строить наше сотрудничество в обход законодательства, а также заинтересованы, чтобы наши разработки были внедрены в нашей республике».
Также на пресс-конференции был поднят вопрос о поддержке молодых специалистов. В 2010 году Дагестанскому научному центру была оказана существенная поддержка в этом направлении. На покупку жилья молодым ученым в 2010 году выделено десять миллионов рублей. Кроме того, ожидается, что трое молодых сотрудников получат сертификаты на самостоятельное приобретение жилья. Все это вместе составит не менее десяти новых квартир. И это не разовая акция, помощь в этом направлении будет и дальше оказываться. Председатель ДНЦ добавил, что об этой стороне работы нужно говорить, чтобы показать молодежи, желающей посвятить себя науке, что забота о пополнении ДНЦ РАН молодыми кадрами не ограничивается одной риторикой, потому что благие пожелания – это одно, а ресурс – совсем другое. Он также отметил, что средняя заработная плата сотрудника ДНЦ – около двадцати девяти тысяч рублей. Так как эта сумма намного выше той, что получают начинающие, молодые специалисты, принято решение делать обязательную надбавку к зарплате молодых ученых до шестидесяти процентов от общего объема. «Но немолодым ученым тоже надо на что-то жить и иметь свое жилье. Для этого мы создаем кооператив для строительства квартир нашим сотрудникам по ценам ниже рыночных», — добавил Амирханов.
Участники пресс-конференции рассказали журналистам о некоторых разработках ДНЦ и ответили на их вопросы. Как оказалось, главный камень преткновения – это бизнесмены, которые не хотят инвестировать в науку, потому что эти разработки не дают сиюминутных результатов и прибыли. А между тем, больше половины грантов среди российских ученых выигрывают именно дагестанские специалисты. Их разработки могут быть успешно реализованы в таких сегментах экономики, как сельское хозяйство, фармакология, энергетика, инноватика и т.д. Нужна только готовность и способность внедрять. Муртазали Гаджиев добавил, что на Западе бизнес находит ученого, а не ученый бизнесмена. Но, как обнадежил присутствовавших Амирханов, хорошее – оно не делается быстро. Быстро делается только плохое. На вопрос журналиста о низком качестве сайта ДНЦ и отсутствии этих личных сайтов у сотрудников Центра Амирханов ответил, что да, их региональный сайт несовершенен, но до недавнего времени его вообще не было, и он не лучше и не хуже других региональных сайтов. Вопрос только с чем сравнивать. Сейчас ведется активная работа над оформлением сайта (для этого приглашен специальный человек) и его контентом. Да и не все институты ДНЦ интернетизированы. Но все будет, заверил Амирханов. А на вопрос, есть ли у него свой личный сайт, председатель ДНЦ РАН ответил: «Личного сайта у меня нет и, думаю, его не будет. Я люблю все делать либо хорошо, либо никак. А если я буду заниматься сайтом, я не смогу в полной мере заниматься своим непосредственным делом».
Также журналисты спросили о неких интригах, противостоянии некоторых его сотрудников, кулуарных склоках и вообще о психологическом климате в ДНЦ РАН. «Я счастлив, что не наблюдал того, о чем вы говорите. Я, конечно, мог знать об этом, но хорошо, что я этого не знаю. И если б были некоторые «подводные течения», я бы их ощутил. Уж кто, как не я, должен их ощущать», — пошутил Хизри Амирханов. Также он добавил: «Жизнь сильнее личности, и она ее давит. А вместе с этим и настроение человека, то, которое было, когда он шел в науку. И наша задача – это настроение вернуть. Ученые – это творческие люди. Мы тем и отличаемся от военных, что не можем ходить строем. Главное – ощущение единства цели, задач и средств для их достижения. Они должны быть нравственными, моральными, в рамках закона. И активными, а не имитирующими. Это вопрос, может, невидимый, но системообразующий».