Скажи «нет» зарплате в конверте!

Что теряет работник, получающий зарплату в конверте?
– при достижении пенсионного возраста — трудовой стаж;
– право на ежегодный отпуск и отпускные;
– компенсацию за неиспользованный отпуск;
– сумму индексации заработной платы в связи с ростом цен;
– доплату за работу в ночное время, за сверхнормативные работы и работу в праздничные дни;
– помощь в случае временной нетрудоспособности, а женщины еще и помощь в качестве оплаты больничного по беременности и родам;
– оплату и сам отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста;
– ежемесячную помощь в случае трудового увечья или профессионального заболевания, а также единовременное пособие (в том числе семье в случае смерти работника);
– помощь по безработице, размер которой зависит от официального заработка;
– возможность получить кредит;
– возможность воспользоваться налоговым кредитом за обучение или социальное страхование.
Теневые процессы в сфере выплаты заработной платы остаются, к сожалению, довольно распространенными в нашей стране. Этим они наносят большой ущерб гражданам: нарушается их конституционное право на достойный уровень жизни для себя и близких. Переоценить вред, который наносит выплата заработной платы в конвертах, практически невозможно, поскольку это не только потери местных бюджетов, но и социальные проблемы официально неоформленных работников, которые становятся полностью беззащитными перед работодателями.
Выплаты неофициальной заработной платы, неоформление надлежащим образом трудовых отношений являются нарушениями трудового законодательства, невыплаченная заработная плата – уголовное дело!
Уважаемые работодатели! Если вы считаете, что экономите деньги, вам нужно помнить, что за небольшую экономию сегодня – завтра придется расплачиваться в тройном размере.
Если вам известны факты выплаты зарплат в конверте, звоните по телефону доверия: (8722) 64-21-00 или пишите по адресу: 367015, Махачкала,
ул. Ярагского, 93, УФНС России по РД.